El Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en España en 2014.

  1. Miranda Boto, José María coord.
  2. Álvarez del Cuvillo, Antonio
  3. Carrizosa, Esther
  4. Domínguez Morales, Ana
  5. García Coca, Olga
  6. Maneiro Vázquez, Yolanda
  7. Pazos Pérez, Alexandre
  8. Aguilar Martín, María Carmen
  9. Basterra Hernández, Miguel
  10. Blasco Jover, Carolina
  11. Fotinopoulou Basurko, Olga
  12. Pérez del Prado, Daniel
  13. Salas Porras, María
  14. Sierra Benítez, Esperanza Macarena
  15. Taléns Visconti, Eduardo Enrique
  16. Gordo González, Luis
  17. Gutiérrez Colominas, David
  18. Menéndez Calvo, María Remedios
  19. Barona Betancourt, Ricardo
  20. Nieto Rojas, Patricia
  21. Pastor Martínez, Alberto
  22. Ysàs Molinero, Helena
  23. Cordero Gordillo, Vanessa
  24. Kahale Carrillo, Djamil Tony
  25. Rodríguez Rodríguez, Emma
  26. Serrano Argüeso, Mariola
  27. Velasco Portero, María Teresa
  28. Álvarez Cuesta, Henar
  29. Benito Benítez, María Angustias
  30. Espín Sáez, Maravillas
  31. Fernández Fernández, Roberto
  32. Fernández-Peinado Martínez, Alicia
  33. Gil Pérez, María Encarnación
  34. Rodríguez Cardo, Iván Antonio
  35. Fernández Collados, María Belén
  36. Ginès Fabrellas, Anna
  37. Llorens Espada, Julen
  38. Navas-Parejo Alonso, Marta
  39. Rodríguez Egío, María Monserrate
  40. Rodríguez Sanz de Galdeano, Beatriz
  41. Mostrar todos os autores +
Revista:
Revista General de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social

ISSN: 1696-9626

Ano de publicación: 2015

Número: 41

Tipo: Artigo

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Obxectivos de Desenvolvemento Sustentable

Resumo

Este documento intenta reflejar algunos de los principales cambios y novedades del ordenamiento laboral español en 2014, levantando acta de cómo la mutabilidad de nuestro Derecho del Trabajo es imparable. Este informe, consciente de ello, ofrece una selección de elementos esenciales, a juicio de sus autores, especialistas en cada una de las materias, encuadrados en la Sección Juvenil de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. En él, conforme a la organización de dicha Sección en grupos de trabajo, se abordan las novedades más relevantes en materia de derechos fundamentales inespecíficos, contratación laboral, vicisitudes del contrato de trabajo, Derecho colectivo, conciliación y corresponsabilidad, protección social y prevención de riesgos laborales