El descanso semanal y el momento de su disfrute después de días de trabajo consecutivos. Asunto Maio Marques da Rosa
ISSN: 1579-0452
Année de publication: 2018
Número: 5
Type: Article
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Résumé
La cuestión prejudicial objeto de examen viene a interpretar si el período mínimo de descanso semanal de un día tiene que ser otorgado obligatoriamente al día siguiente de haber cumplido un período de seis días consecutivos de actividad. La respuesta del Tribunal es negativa por cuanto considera que debe darse cierta flexibilidad a los Estados miembros para ordenar esta materia debiendo ser concedido eso sí dentro de cada período de siete días