El trabajo juvenil y la calidad de vida en la ciudad de palermo

Resumen

Objetivo: El objetivo de la presente investigación es indagar sobre la relación entre condición laboral y calidad de vida, es decir cómo la calidad del trabajo influye directamente en el acercamiento psico-físico a la propia vida personal, midiendo, en particular, en el ámbito de una más amplia distinción entre trabajo autónomo y trabajo asalariado o dependiente, y comprender cómo el trabajo afecta a los principales aspectos socio-relacionales, por ejemplo la actitud hacia la actividad laboral, la gestión del tiempo, la utilizacion del tiempo libre, la relación con el dinero, las actitudes y los valores transmitidos por la familia en el trabajo. “Ad adiuvandum” queremos tambien comprender cómo el contexto social puede influir sobre el proceso productivo. La siguiente investigación se orienta, por primera vez en Italia, a enmarcar estos aspectos del trabajo en el panorama socio-económico de una grande metrópoli de Italia Meridional, la ciudad de Palermo y su provincia. Método: Los participantes en la investigación son 200 jóvenes de edad comprendida entre los 20 y los 35 años residentes en la ciudad de Palermo y en su provincia a los que han sido suministrados cuestionarios estructurados con preguntas abiertas y cerradas y después la escala del “Empowerment”. Los sujetos a los que se suministraron los cuestionarios y la escala del empowerment han sido divididos en dos macrogrupos: los trabajadores autónomos y los trabajadores dependientes. Para analizar los datos se utilizó: el análisis del contenido, el cálculo de las frecuencias, el test del Chi-cuadrado y el análisis de la varianza. Resultados: De los daros que surgen del cuestionario se evidencian, contra lo esperado, resultados homogéneos con las mismas orientaciones en los participantes que pertenecen a los dos grupos en relación a algunas hipótesis formuladas, mientras que en algunas hipotesis formuladas se confirman los diferentes resultados entre los dos grupos de trabajadore. Conclusiones: Esta investigación, única hoy en su género, en el territorio palermitano, por cuanto hemos podido averiguar, confirma en parte las hipótesis formuladas en principio: los datos demuestran, de hecho, cómo el trabajo desarrollado por los participantes en la investigación influye de manera determinante sobre algunos aspectos fundamentales y contenidos en las áreas de investigación A, B, E mientras no resultan confirmadas las hipótesis contenidas en las áreas C y D. Sirndo la actitud hacia la actividad laboral (área A); la gesión del tiempo (área B) La utilizacion del tiempo libre (área C), la gestión del dinero (área D) y las actitudes y valores transmitidos por la familia de origen hacia el trabajo (área E). A la luz de estos resultados es posible demostrar varias de las hipótesis fundamentales de la investigación que, como se decía, pretende demostrar la conexión directa entre trabajo, expectativas y calidad devida personal de los trabajadores.